很多华人面试失败，不是因为没能力，而是因为讲错了。
面试官问：“Tell me about yourself.”
你一开口，从国内大学讲到第一份工作，
从公司发展讲到人生坎坷，讲得很真诚，
但对方越听越迷茫。
美国面试不是忆苦思甜大会，
也不是人生纪录片。
它更像一次岗位匹配测试。
对方想知道的是：你能不能解决这个岗位的问题。
所以面试要学会用 STAR：
Situation、Task、Action、Result。
也就是：什么情况？你的任务是什么？你做了什么？结果如何？
比如你说自己做过活动，
不要只说“我组织过很多活动”。
你要说：我负责一个社区健康活动，协调医生、场地和居民，最后来了200多人，并建立了后续联系。
这才叫有结果的故事。
老王小结：美国面试不是讲你人生多精彩，而是证明你能把事情做成。
关注我，后面会继续拆美国面试常见问题。
如果你快面试了，不知道怎么讲经历、怎么准备英文回答，可以私信我做面试陪跑。 微信：NYCLaowang
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